Poproszę o podpowiedz , jestem na zasiłku rehabilitacyjnym pracodawca po 3 miesiącach zasiłku może mnie zwolnić , pod koniec 2011r moje stanowisko uległo likwidacji ,czy powinnam przed upływem konca rehabilitacji wrócić do pracy nie przyjąć nowych warunków pracy i domagać się odprawy ,czy na świadectwie pracy będzie wpisany powód rozwiązania ze mną umowy . Czy w jakiś inny sposób pracodawca może rozwiązać ze mną umowę ,aby nie wypłacić odprawy.